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【导读】安徽公务员面试考情分析。更多招考资讯，备考干货，笔试资料，辅导课程，时政资料，欢迎关注安徽金标尺教育获取。
2022安徽公务员招录公告还未发布，预计在3月份发布，对于面试考情我们可先了解一下。
据按公务员以往面试公告来看，面试原则上一般采取结构化面试，但部分职位可采取无领导小组的方法进行。
一般采用的是读题、听题的形式来进行考查，对于漫画题的材料题由考生根据题本作答。
面试题量为每天一套题，每天4套题。
它成绩计算方式为：
总成绩=笔试/2×60%+面试×40%
以下是安徽公务员历年面试时间，可提前参考一下。
| 年份 | 笔试时间 | 成绩发布时间 | 面试时间 |
| 2019 | 4.20 | 5.27 | 6.21-6.23 7.19-7.21 |
| 2018 | 4.21 | 5.26 | 6.22-6.24 7.13-7.15 |
| 2017 | 4.22 | 5.25 | 6.25-6.27 7.14-7.16 |
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