2023年安庆潜山市事业单位招聘53人

根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)和中共安徽省委组织部、省人力资源和社会保障厅《关于印发〈安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法〉的通知》(皖人社发〔2010〕78号)规定和要求，现就2023年潜山市事业单位公开招聘工作人员有关事项公告如下：

一、招聘原则

(一)坚持面向社会、公开招聘；

(二)坚持考试考察、择优聘用；

(三)坚持统一组织、分工负责。

二、招聘计划

2023年全市事业单位公开招聘工作人员53名。招聘岗位等相关信息于6月16日起同时在安庆市人力资源和社会保障局网(http://rsj.anqing.gov.cn/)、潜山市人民政府网(https://www.qss.gov.cn)、潜山市人力资源和社会保障局网(https://www.qss.gov.cn/qssrsj/index.html)及相关媒体上统一发布。具体招聘岗位、人数、资格条件及要求等见《2023年潜山市事业单位公开招聘工作人员岗位表》。

三、招聘条件

招聘对象为国家承认学历的应、历届大专及以上毕业生，且必须符合以下条件：

(一)具有中华人民共和国国籍；

(二)遵守宪法和法律；

(三)具有良好的品行；

(四)岗位所需的专业或技能条件；

(五)适应岗位要求的身体条件；

(六)岗位所需的其他条件。

公开招聘工作人员岗位表中“30周岁及以下”为“1992年6月以后出生”(其他涉及年龄计算的以此类推)。

有下列情形之一的人员，不得报考：

(一)不符合招聘岗位条件要求的人员；

(二)在读的全日制普通高校非2023年应届毕业生；

(三)现役军人；

(四)在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，且记录期限未满的人员；

(五)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员；

(六)按照国家、省有关规定，尚在最低服务年限内的机关、事业单位正式在编工作人员；

(七)法律规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。

报考者不得报考聘用后即构成《事业单位人事管理回避规定》第六条所列情形的岗位。

四、网络报名

报名采用网络报名的方式进行，报名网站为潜山市人事考试培训网（http://qs.ahkjwx.com），考生可通过潜山市人力资源和社会保障局网相关链接进入。

1.报名时间

报名人员提交报名申请的统一时间为2023年6月26日9:00至6月30日17:00，逾期不再补报。

2.报名流程

(1)登录报名

登录潜山市人事考试培训网后，点击右侧“考试报名”，选择本次招聘项目进行报名。依次点击“开始报名”，阅读“报名须知”，并签署“诚信承诺书”。如实填写《网上报名资格审查表》，上传本人电子照片(近期免冠正面证件照，jpg格式，尺寸为300×450像素，大小20～100kb)，并提供有效通讯方式。报考者所填写的信息必须与本人实际情况、报考条件和所报考的岗位要求相一致。凡弄虚作假者，一经查实，即取消考试、聘用等资格。

每位报考人员限报一个岗位，并须使用本人有效居民身份证进行报名和参加考试。

(2)资格初审

报名时由各主管部门负责按岗位条件规定进行网上资格初审。

报考人员报名后，在7月1日12:00前可随时登录潜山市人事考试培训网查询是否通过了资格审查。通过资格审查的，不得改报其他岗位；尚未审查或未通过审查的，可于7月1日17:00前改报符合报考条件的其他岗位。

(3)网上缴费

通过资格初审的报考人员于7月2日16:00前登录潜山市人事考试培训网缴纳笔试费用和进行报名确认(逾期未缴费的视为自行放弃)。

根据省物价局、省财政厅皖价费〔2009〕118号文件规定，按每人每科45元标准收取考试费用。

报考人员须提前办理网上支付笔试统考费用的支付工具(支持微信和支付宝)。

为确保新进人员质量，确认报考人数与岗位招聘计划数的比例达不到3:1的，取消或相应核减该岗位招聘计划数。经招聘单位主管部门申请、潜山市事业单位公开招聘工作领导小组同意的急需紧缺岗位，可以根据应聘人员报名人数、专业分布等情况适当降低开考比例，或不设开考比例。被取消招聘岗位的报考人员，可在7月5日8:30-17:00改报其他符合条件的岗位，不能改报的退还报名费。所报岗位招考人数按规定比例核减的，不得改报其他岗位。

五、笔试

1.笔试时间：2023年7月15日上午9:00-11:30（因特殊因素需调整，另行通知）。

2.笔试地点：详见笔试准考证。

报考人员可于2023年7月13日至7月14日登录潜山市人事考试培训网自行下载并打印《准考证》。

3.笔试科目、内容及分值:

此次公开招聘的202301、202304、202305、202307、202308、202309、202311、202312、202315、202316、202317、202318、202319、202320岗位笔试科目为《医学基础知识》，主要包括细胞生物学、人体解剖学、组织胚胎学、生理学、生物化学与分子生物学、微生物学与免疫学、药理学、病理学、诊断学、医学影像学、预防医学、流行病学、职业卫生与职业医学、医学心理学、卫生政策及法律法规等。

其他岗位笔试科目为《公共基础知识》，主要内容包括常识、判断推理、言语理解与表达、资料分析和写作等。

各岗位笔试成绩满分分值均为100分。

4.最低分数线：为确保新进人员基本素质，设定笔试最低控制合格分数线。笔试成绩(含加分)达到50分的应聘人员，方可进入资格复审环节（递补人员按此要求执行）。

5.加分说明：按照有关文件规定，服务期满考察合格的“服务基层项目”人员，按规定执行加分政策。上述人员于2023年7月13日至7月14日（上午8:30—11:30；下午2:30—5:30）携带相关证书向潜山市人力资源和社会保障局事业单位人事管理科(地址：梅城镇潜阳路370号，联系电话：0556-8928158)申请加分，逾期不再受理。“大学生村官”应提供由省级组织部门出具的“大学生村官”服务证书原件及复印件；“特岗教师”应提供由省级教育主管部门出具的农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划教师服务证书原件及复印件；“三支一扶”人员应提供由全国“三支一扶”工作协调管理办公室监制、省级“三支一扶”工作协调管理机构出具的高校毕业生“三支一扶”服务证书原件及复印件；“大学生服务西部志愿者”应提供由共青团中央统一制作的服务证和大学生志愿服务西部计划鉴定表(服务期须满2年及以上)原件及复印件。

对经审核符合加分条件的人员，由潜山市人力资源和社会保障局在相关网站向社会公示7天。公示无异议的，统考笔试总成绩增加2分。

六、资格复审

资格复审工作贯穿于公开招聘工作的全过程，凡发现报考者不符合报考条件的，随时取消招聘资格。

资格复审工作由招聘单位及其主管部门负责进行。按照笔试成绩(含加分)从高分到低分顺序，根据有效岗位招聘计划数，按照一定比例确定各招聘岗位参加资格复审人员名单。招聘人数3人以上(含3人)的岗位按2∶1比例确定资格复审人员；招聘人数2人以下(含2人)的岗位按3∶1比例确定资格复审人员。最后一名如有两名及以上考生笔试成绩（含加分）相同的，一并确定为资格复审人员。不足规定比例的按实际人数确定。