2024年合肥市应急管理局局属事业单位招聘公告（5人）-时间/条件/流程-安徽金标尺教育

【导读】2024年合肥市应急管理局局属事业单位招聘5人。更多招考资讯，备考干货，笔试资料，辅导课程，时政资料，欢迎关注安徽金标尺教育获取。

现根据合肥市应急管理局2024年工作部署，面向社会公开招聘5名编外工作人员，具体招聘事项公告如下：

一、招聘原则

坚持公开、公平、竞争、择优的招聘原则。

二、招聘岗位及要求

（一）招聘岗位及基本条件

招聘岗位及条件详见附件《合肥市应急管理局局属事业单位公开招聘编外工作人员岗位表》。

招聘岗位表中“专业 ”主要依据教育部公布最新版专业目录设置。报考人员所学专业以毕业证书专业为准，不可以凭专业（学业）证书、结业证书、辅修证书、毕业证书上的辅修专业报考。毕业证书上专业后面带括号，不认定为专业，报考人员只能以括号以外的专业名称报考相符合的岗位

请报考人员仔细查看岗位表中的相关条件，合理选择报考岗位。

（二）招聘对象为符合招聘岗位条件的人员，且必须符合以下条件：

1.具有中华人民共和国国籍；

2.遵守宪法和法律；

3.具有良好的品行；

4.岗位所需的专业或技能条件；

5.适应岗位要求的身体条件；

6.岗位所需的其他条件。

公开招聘人员岗位表中的“35 周岁以下”为“1989 年1月1日（含）以后出生 ”（其他涉及年龄计算的依此类推）

有下列情形之一的人员，不得报考：

1.不符合招聘岗位条件要求的人员；

2.在读的非应届毕业生；

3.现役军人；

4.经认定在公务员、事业单位招考、各类资格考试中具有考试违纪行为且在停考期内的人员；

5.曾因犯罪受过刑事处罚和因违法违纪被开除、辞退、解聘的人员、受到党纪政纪处分影响期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员；

6.被依法列为失信联合惩戒对象的；

7.法律规定的其他不得参加招聘考试情形的人员。

三、招聘程序和办法

招聘方式按照考试和考察相结合的办法进行。按照网上报名（资格初审）、笔试、资格复审、面试、成绩合成、体检、考察、公示、聘用等程序依次进行。考察采取多种方式，包括但不限于对报考人员资格、遵纪守法、岗位匹配度等情况的综合了解，并贯穿招聘工作全过程。

（一）网上报名

1.登录安徽皖信标准化招聘考试网站（http://wxpta.ahwxhr.com/）报名。统一报名时间为 2024年1月11日 9:00 至1月18日 17:00，逾期不再报名。每位报考人员限报一个招聘岗位，报考人员须使用同一有效居民身份证报名和参加考试。报考者提交的报考信息应当真实、准确。凡因弄虚作假或虽通过资格审查但实际与报考条件规定不符、考察不满足条件的，一经查实，即取消考试、聘用资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按有关法律法规给予严肃处理。

2.网上资格初审。报考人员报名 24小时后至1月19日17：00 前登录安徽皖信标准化招聘考试网（http://wxpta.ahwxhr.com/）查询是否通过资格初审（网上资格审查仅对报名人员进行资格初审，不作为最终审核依据，资格审查工作贯穿公开招聘及聘用工作全过程）。

3.笔试费用缴纳。通过资格初审的报考人员于1月12日 9:00-1月20日17：00前登录皖信标准化招聘考试网（http://wxpta.ahwxhr.com）按规定缴纳考试费用，逾期视为自动放弃报考。

4.报名结束后，招聘岗位缴费人数与招聘计划数的比例达到 3：1方可开考，未达到开考比例的，经合肥市应急管理局研究决定是否对招聘岗位进行核减、调整招聘计划或延长报名。

5.笔试准考证打印时间另行通知。

（二）笔试

1.笔试采用闭卷形式，笔试科目包括《行政职业能力测验》和《申论》两科，笔试成绩采取百分制，考试不指定复习资料。

2.笔试时间。安排在双休日进行，具体笔试时间、地点等相关事宜以准考证公布内容为准。

因不可抗力等因素可能会有更改，请报考人员随时关注皖信标准化招聘考试网站公告通知，未及时关注导致无法考试的，费用不作退还且一切后果自负。

3.笔试结束后5个工作日内在皖信标准化招聘考试网站公布笔试成绩（保留小数点后两位），笔试成绩设定最低分数线 60 分，未达到最低分数线的报考人员不得进入下一环节。

（三）资格复审

1.面试入围人员在面试前应进行资格复审。

2.按岗位招聘计划数，依据笔试成绩从高分到低分按 1:3 确定资格复审人员名单。入围人数不足比例的，按实际人数确定。最后一名如有多名报考人员笔试成绩相同的，同时进入资格复审环节。